• 人才观:

    优秀是一种习惯,是一种沉淀;它可能由你做无数件小事积累的做事习惯,思维习惯等构成!人才:你交给他一件事情他能办好,再交给他一件事情他依旧办好!

    寻找加入我们的伙伴:

    • 1、对产品和服务的质量有要求、有理想的人;
    • 2、合作超过1年以上、专业过硬,服务质量过硬的人可以成为公司技术中心合伙人;
    • 3、专业和管理双垂直发展路线;
    • 4、公司精英国内国外旅游;
    • 5、提供有竞争力的薪酬福利制度、奖金分红制度。

     

    招聘部门(市场部)

    招聘人数

    截止时间

    电话销售

    5人

    2016-01-01

     

    岗位职责:

    1、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色,挖掘意向客户;

    2、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护更新新老客户档案;

    3、对客户提供专业的咨询;

    4、收集潜在客户资料,邀约准确意向客户;

    5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。

     

    任职资格:

    1. 专科毕业以上,较强的文字写作能力;

    2. 良好的口才和演讲能力,形象气质佳,应变能力强,独立性强,有一定的组织策划能力;

    3. 对互联网有一定的认识,善于自我总结,有企业顾问培训及相关的经验者优先考虑;

    4. 能独立完成部门经理制定的业绩目标,并独立制定实施计划并落实执行;

    5. 接受优秀应届毕业生,追求高薪者优先考虑!

     

    招聘部门(技术部)

    招聘人数

    截止时间

    设计部-高级网页设计师/资深网页设计师

    2人

    2016-01-01

     

    岗位职责:

    资深网页设计师

    1. 与客户进行充分沟通,进行网站视觉效果设计,并向客户进行提案取得客户认可;

    2. 与客户建立良好关系;

    3. 兼设计组长和储备设计经理岗位;

     

    任职资格:

    1. 两年以上网页设计或互动媒体设计经验;精通Photoshop,熟练掌握Dreamweaver,Flash,AI等设计制作软件, 了解Web重构,即:HTML、CSS,熟练掌握DIV+css,确保在主流浏览器上外观一样,对W3C网页标准有较深理解;熟悉js、jquery会基本一些前端开发。并能结合平面设计软件设计、制作与维护商业、企业网站;

    2. 熟练使用DIV+CSS,能用DIV+CSS写html静态页,对js有基本了解;

    3. 熟悉整个网站的制作流程,并能独立制作各种类型站;

    4. 具备出色的动画创意理念和Flash实现技术,熟悉ActionScript脚本,并熟练运用至各种交互功能者优先考虑;

    5. 善于沟通、性格开朗、合作能力比较强;

    6.有移动端项目设计经验优先(触屏手机网站/手机app)熟悉Mobile Web设计,如jquery mobile、appcan优先 ;

    7.需提供个人作品、投简历请附带作品案例。